金秋十月，50余名新员工怀着美好的憧憬，加入了庐中医大家庭！为了帮助新员工顺利进行角色转换，适应新的工作环境，增强工作使命感和责任心，10月29日—31日，庐江县中医院组织开展了2019年度新员工岗前培训。

          上午8点，庐江县中医院举办2019年度新员工岗前培训开班仪式，院党委书记、院长陈明，院党委副书记钱小清，副院长王大力出席并讲话，院党委副书记钱小清主持仪式。

          院党委书记、院长陈明对新员工的到来表示热烈的欢迎，并寄予了殷切希望：希望大家尽快转变角色，坚定责任担当，树立阳光心态，增强责任感、使命感和归属感，适应各自的工作岗位，努力实现个人价值和梦想。要秉承庐江县中医院的良传统和作风，不忘初心，砥砺前行，共同打造中医院新区建设，争创三级中医医院和全国示范中医院。

          短暂的开班仪式后，岗前培训正式开始。院党委书记、院长陈明激情澎湃地为新员工讲述了建院36周年发展史以及新变化，描绘了新院区建设、“十三五”规划新蓝图、新篇章，大地激发了新员工的自豪感、荣誉感、使命感。

          副院长洪文格以“医务人员行为规范及诊疗规范”为题，旨在增强新职工的责任意识和服务意识，遵守行业规范，切以患者为中心，为百姓健康服务。

          由院科教科组织各部门针对岗前培训特点，融合理论制度学习和临床实际操作，展开为期3天的岗前培训。

          培训内容涉及：医疗事故防范与处理医患沟通技巧、医院质量管理、核心制度、输血管理制度、医院信息化管理、合理用药及处方书写规范、计划生育相关法律法规及爱婴医院相关知识、医院感染控制与预防基础知识、人事管理相关制度、急性脑卒中救治流程、心肺复苏、除颤仪的使用操作等相关知识。