2月6日，庐江县中医院九届一次职工代表大会暨工会会员代表大会胜利召开。

正式会议开始前，党委书记董召斌主持召开预备会议。党委委员汪贻娟作《庐江县中医院九届一次职工代表大会暨工会会员代表大会筹备工作报告》，纪委书记潘玉荣作《庐江县中医院九届一次职工代表大会暨工会会员代表资格审查情况报告》。

会上，全体代表表决通过九届一次职工代表大会暨工会会员代表大会筹备领导小组、大会主席团成员名单、大会议程、各代表团划分意见及召集人、联系人建议名单。

2月6日上午8点30分，大会正式会议在第三会议室召开，党委书记董召斌、院长王大力及班子成员，大会主席团成员，全体正式代表出席会议，部分科室主任、护士长列席会议。会议特邀县总工会党组成员、副主席张静，县总工会基层工作部部长邓小飞及分院执行院长参加。

大会在庄严的国歌声中拉开序幕，党委书记董召斌主持大会开幕式。

院长王大力作题为《凝心聚力谋发展 传承创新启新程》的医院工作报告，系统回顾了2025年及“十四五”时期，医院在学科能力、中医特色、人才教培、精细管理、服务优化、安全保障、医共体建设、品牌宣传、项目推进、党建引领等方面均取得显著成效，综合实力与中医药服务水平同步跃升，多项工作实现跨越式突破。

报告明确，2026年是“十五五”开局之年，医院将全面实施“八大工程”——能力提升工程、人才立院工程、特色强院工程、优化服务工程、高质量发展工程、医共体提质升级工程、职工幸福暖心工程、红色引擎强基工程，全力推动医院高质量发展。

与会代表认真听取并审议院工会主席吴国际作《工会工作报告》，总会计师丁海青作《财务决算和预算报告》，副院长霍小东作《庐江县中医院医疗纠纷责任评析与追究管理办法》等七项制度修订说明；同时，审议通过了《庐江县中医院“十四五”工作回顾和“十五五”规划》。副院长张子林宣读《关于庐江县中医院医疗集团2025年度表彰决定》。

大会对2025年度作出突出贡献的科室和取得优异成绩的个人进行了表彰。

职工代表分成四组代表团，充分酝酿审议各项报告、规章制度并及时反馈意见，集团领导班子成员参与各组讨论并听取代表意见。

分团审议后，在第二会议室召开主席团会议。会上，各代表团分别对各项报告、医院规章制度等讨论意见进行集中讨论和汇总反馈。

2月6日下午3点，大会正式会议在第三会议室召开，会议由院长王大力主持。会上，副院长章勇对分组讨论意见及提案汇总反馈并解答。

经与会代表举手表决，一致通过了表决通过《医院工作报告》《工会工作报告》《财务决算和预算报告》《庐江县中医院“十四五”工作回顾和“十五五”规划》《庐江县中医院医疗纠纷责任评析与追究管理办法（修订）》等七项制度。

会议还审议通过了医院第九届工会委员会选举办法，通过监票人、唱票人、计票人名单，并投票选举产生第九届工会委员会。

在随后召开的第九届工会委员会第一次会议上，选举产生了工会主席、副主席、女职工委员会主任、工会经费审查委员会主任。

新当选的工会主席吴国际发言，他表示，今后将始终牢记工会宗旨，履职尽责，进一步倾听职工心声，维护职工权益，努力开创工会工作新局面。

县总工会党组成员、副主席张静在讲话中指出，要锚定“十五五”航向，深化医院工会联合会效能，凝聚发展合力，延伸服务触角，让工会联合会成为凝聚人心、汇聚动能的坚强纽带，团结带领全体职工同心奋进、共促发展，为医院高质量发展贡献工会力量。

党委书记董召斌指出，本次职代会充分发挥民主，会前征求广大职工意见，会中征求职工代表意见，会后要全面贯彻落实。就落实会议提出的目标和任务，董召斌以《守正创新 提质增效 为医院高质量发展接续奋斗》为主题提出六点意见：

守正创新、提质增效，在新技术上下功夫。深化与三甲医院合作，积极探索微创、介入等技术，完善进修培训机制，推动技术临床应用，提升服务能力。

守正创新、提质增效，在重特色上下功夫。深耕中医药优势，依托名老中医工作室传承学术经验，推广中药制剂与适宜技术，打造心脑血管等专病集群，做强治未病专科，构建区域中医药协同体系。

守正创新、提质增效，在提服务上下功夫。对标优质服务标准，优化就医流程，升级互联网医院，完善便民举措，构建个性化服务体系，改善群众就医体验。

守正创新、提质增效，在精管理上下功夫。健全医疗质量管控体系，推动信息化与运营管理融合，完善成本核算与绩效改革，强化医保基金监管，优化人才机制。

守正创新、提质增效，在优作风上下功夫。深化清廉医院建设，持续纠治不正之风，弘扬先进典型精神，开展常态化警示教育，完善监督考核机制。

守正创新、提质增效，在强党建上下功夫。坚持党对医院的全面领导，促进党建与业务深度融合，强化基层党组织建设，打造“党建+业务”品牌，加强党员教育培训。

在庄严的国际歌中，庐江县中医院九届一次职工代表大会暨工会会员代表大会胜利闭幕！